Directrice générale par intérim, Directrice de gouvernance et d'opérations
Rebecca Webb
Rebecca Webb est responsable de tout ce qui touche à la gouvernance, à l’administration, aux ressources humaines et aux finances du CIMT.
Elle met à profit son expertise en gestion d’organismes sans but lucratif, acquise dans le cadre de ses fonctions précédentes dans le secteur de la culture et du patrimoine à Ottawa.
Dans ses temps libres, elle aime s’occuper de son jardin, où elle cultive toute une variété de piments forts.
RÉCEMMENT AJOUTÉ
L’avenir du travail… au CIMT
Ce n’est que le début En octobre dernier, la notification LinkedIn suggérant de me féliciter pour mon anniversaire de travail m’avait donné l’idée de faire le bilan de mes 365 premiers jours…
Les professionnels en développement de carrière, partenaires essentiels de l’information sur le marché du travail
Une occasion pour les professionnels en développement de carrière d’influencer l’information sur le marché du travail. Partout au pays, les professionnels en développement de carrière soutiennent les Canadiens de tous…
Rapport de perspectives de l’IMT n° 7, l’IMT a d’importantes incidences sur le cheminement de carrière des Canadiens
La plupart des nouveaux arrivants, des chômeurs et des nouveaux diplômés affirment que l’IMT a eu un effet décisif dans leurs choix de carrière.
Rapport de perspectives de l’IMT n° 6, Une IMT facile à comprendre est essentielle pour prendre des décisions de carrière éclairée
Selon notre étude d’opinion publique, de nombreux Canadiens ont de la difficulté à trouver l’IMT dont ils ont besoin.
Rapport de perspectives de l’IMT n° 5, Est-il difficile de trouver de l’information pour prendre des décisions de carrière ?
Une IMT fiable et pertinente est essentielle pour soutenir les choix en matière d’éducation, d’emploi, de formation et de carrière. Pourtant, un nombre important de Canadiens ne trouvent pas l’information…
Les données changent le visage de l’information sur le marché du travail
Novembre/Décembre 2018
Un événement sur l’avenir du travail pas comme les autres
Le monde du travail se transforme. Si on regarde le nombre de nouvelles possibilités de carrière émergeant des avancées technologiques, les restructurations et perturbations des emplois et le domaine florissant…
La Plateforme est là
Dans quelle mesure votre revenu augmente-t-il si vous terminez un programme d’apprentissage ou un programme collégial, universitaire ou postsecondaire? Est-ce que les gens quittent la province dans laquelle ils ont…
Rapport de perspectives de l’IMT n° 4, Évaluer les résultats sur le marché du travail des étudiants postsecondaires et apprentis : une exploration des données disponibles
La Plateforme longitudinale entre l’éducation et le marché du travail nous aide à mieux comprendre les transitions des Canadiens des programmes d’éducation et de formation vers le marché du travail.