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Avenir du travail
Bibliographie annotée
Une ressource sélectionnée de recherches récentes sur les tendances qui façonnent le marché du travail au Canada.
Nombre total d'articles :
441
23 Septembre 2025 |
Principales conclusions :
Les modifications apportées au système américain de visas H-1B pourraient offrir au Canada une occasion unique de stimuler son économie.
2024 |
Principales conclusions :
Selon les données du programme H-1B, les restrictions à l’immigration de travailleurs et travailleuses hautement qualifiés produisent l’effet inverse de celui recherché : elles incitent les entreprises à embaucher à l’étranger plutôt qu’au pays, et n’ont qu’un impact marginal sur les sociétés les plus mondialisées.
Août 2025 |
Principales conclusions :
À mesure que le commerce de détail se transforme sous l’effet des technologies, investir dans le perfectionnement des compétences du personnel de première ligne constitue une stratégie clé pour répondre à l’évolution des besoins en main-d’œuvre.
2025 |
Principales conclusions :
Les données du Programme pour l’évaluation internationale des compétences des adultes (PIAAC) peuvent éclairer les politiques en matière de compétences et aider à mieux comprendre comment celles-ci influencent la productivité, la prospérité et le bien-être.
10 juin 2025 |
Principales conclusions :
Bien qu’elle soit une source de perturbations, l’IA pourrait jouer un rôle déterminant pour pallier certaines faiblesses structurelles.
11 avril 2025 |
Principales conclusions :
La réduction des tarifs accroît les volumes d’échanges, ce qui a des effets notables sur l’emploi dans les secteurs les plus exposés au commerce international.