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Avenir du travail

Une ressource sélectionnée de recherches récentes sur les tendances qui façonnent le marché du travail au Canada.

Point clé : le ralentissement du marché du travail est un coup dur pour les étudiants et les nouveaux diplômés

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Principales conclusions
La moitié de l’augmentation du taux de chômage au Canada est attribuable aux étudiants et aux nouveaux diplômés.

 

Cette étude d’Économique RBC explore les facteurs à l’origine de la récente hausse du taux de chômage au Canada.

Depuis avril 2023, le taux de chômage au Canada a augmenté de 0,8 point de pourcentage – un taux habituellement caractéristique d’une période de récession. Toutefois, contrairement aux périodes précédentes, l’augmentation du taux de chômage est principalement due à un ralentissement de l’embauche d’étudiants et de nouveaux diplômés plutôt qu’à une accélération des mises à pied.

Les étudiants et nouveaux diplômés ont toujours été les plus touchés par le ralentissement des marchés du travail. Leur concentration dans quelques secteurs d’activité donnés et leur courte durée d’emploi les rendent plus vulnérables aux perturbations.  

À court terme, les étudiants et les nouveaux arrivants continueront probablement à rencontrer des difficultés en raison de la diminution du nombre d’offres d’emploi.

Nouveau
mars 2024 | Le Quotidien
Principales conclusions : De 2006 à 2021, le niveau d’études des personnes immigrées racisées au Canada a fait un bond. Au cours de cette période, le nombre d’immigrants racisés titulaires d’un baccalauréat (ou d’un diplôme d’études supérieures) a connu une augmentation notable. Ce phénomène est corrélé à l’élaboration de programmes d’immigration qui privilégient l’enseignement supérieur.
Nouveau
avril 2024 | Le Quotidien
Principales conclusions : Le Programme des candidats des provinces a remodelé l’immigration économique au Canada en ciblant les besoins régionaux de main-d’œuvre et en donnant la priorité aux personnes ayant une expérience canadienne.
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avril 2024 | Borrelli, E.
Principales conclusions : Les travailleurs migrants saisonniers sont essentiels au secteur agricole canadien, mais ils doivent composer avec des protections juridiques limitées, des permis de travail restrictifs et des normes appliquées de manière incohérente.
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mars 2024 | Initiative du Siècle, Environics Institute for Survey Research, Diversity Institute et Centre des Compétences futures
Principales conclusions : Les Canadiens et Canadiennes de deuxième génération sont optimistes quant à leur carrière, mais préoccupés par le coût élevé de la vie. Leurs réflexions mettent en évidence la nécessité de mettre en place des politiques d’immigration et d’intégration qui répondent à des questions sociétales plus larges.
mars 2024 | Hardy, V.
Principales conclusions : Entre octobre et décembre 2022, 871 000 Canadiens en moyenne ont eu un emploi principal comportant des tâches à la demande.
avril 2024 | Janzen, N.
Principales conclusions : Le ralentissement de la croissance démographique pourrait réduire les pressions sur les prix dans les marchés canadiens, en particulier dans le secteur du logement, mais pourrait accroître les défis liés au vieillissement de la population.
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