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Avenir du travail

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Un système d’immigration pour l’avenir du Canada : Renforcer nos collectivités

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Principales conclusions
La nouvelle stratégie pangouvernementale d’IRCC visant à restructurer le système d’immigration du Canada prévoit la création d’une meilleure expérience d’accueil, la prise en compte des besoins du marché du travail et l’élaboration d’un plan de croissance.

 

Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a dévoilé une nouvelle stratégie en vue de « remodeler le système d’immigration du Canada ». Le plan définit trois objectifs principaux qui sont au cœur de la vision du pays en matière d’immigration :

1. Créer une expérience plus accueillante pour les nouveaux arrivants.

Pour mieux accueillir les personnes immigrantes, nous devons résoudre les problèmes auxquels elles se confrontent dans le processus d’immigration. Ce volet de la stratégie décrit les mesures à prendre pour améliorer les normes de service, réduire les délais d’attente pour l’examen des demandes et rendre l’ensemble du processus d’immigration plus convivial. Le plan vise également à éliminer les obstacles auxquels sont confrontés les nouveaux arrivants qui tentent d’intégrer le marché du travail canadien. Ces mesures contribueront à la croissance et à la réussite futures du Canada, en particulier en ce qui concerne les professions recherchées.

2. Aligner l’immigration sur les besoins du marché du travail.

La stratégie d’IRCC reconnaît l’importance d’attirer et de retenir les meilleurs talents de partout dans le monde afin de maintenir la compétitivité du Canada sur les marchés internationaux. Ce volet de la stratégie met donc l’accent sur la nécessité de rationaliser les voies d’immigration, afin de faciliter la venue au Canada des personnes possédant les compétences et les qualifications recherchées. En outre, la stratégie rappelle qu’aligner l’immigration et les besoins du marché du travail est essentiel pour favoriser la croissance économique et l’innovation.

3. Élaborer un plan de croissance global et coordonné.

Cet aspect de la stratégie vise à intégrer la planification de l’immigration à tous les niveaux de gouvernement. Il met l’accent sur l’importance de soutenir les communautés, de fournir des logements, des soins de santé et des infrastructures aux nouveaux arrivants et de faire en sorte que le système d’immigration réponde rapidement, adéquatement et équitablement aux crises humanitaires mondiales.

En adoptant une approche pangouvernementale, la stratégie vise à garantir que l’immigration contribue à la croissance économique et renforce le tissu social du Canada.

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mars 2024 | Le Quotidien
Principales conclusions : De 2006 à 2021, le niveau d’études des personnes immigrées racisées au Canada a fait un bond. Au cours de cette période, le nombre d’immigrants racisés titulaires d’un baccalauréat (ou d’un diplôme d’études supérieures) a connu une augmentation notable. Ce phénomène est corrélé à l’élaboration de programmes d’immigration qui privilégient l’enseignement supérieur.
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avril 2024 | Le Quotidien
Principales conclusions : Le Programme des candidats des provinces a remodelé l’immigration économique au Canada en ciblant les besoins régionaux de main-d’œuvre et en donnant la priorité aux personnes ayant une expérience canadienne.
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avril 2024 | Borrelli, E.
Principales conclusions : Les travailleurs migrants saisonniers sont essentiels au secteur agricole canadien, mais ils doivent composer avec des protections juridiques limitées, des permis de travail restrictifs et des normes appliquées de manière incohérente.
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mars 2024 | Initiative du Siècle, Environics Institute for Survey Research, Diversity Institute et Centre des Compétences futures
Principales conclusions : Les Canadiens et Canadiennes de deuxième génération sont optimistes quant à leur carrière, mais préoccupés par le coût élevé de la vie. Leurs réflexions mettent en évidence la nécessité de mettre en place des politiques d’immigration et d’intégration qui répondent à des questions sociétales plus larges.
mars 2024 | Hardy, V.
Principales conclusions : Entre octobre et décembre 2022, 871 000 Canadiens en moyenne ont eu un emploi principal comportant des tâches à la demande.
avril 2024 | Janzen, N.
Principales conclusions : Le ralentissement de la croissance démographique pourrait réduire les pressions sur les prix dans les marchés canadiens, en particulier dans le secteur du logement, mais pourrait accroître les défis liés au vieillissement de la population.
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