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Rural and Urban Employment Impacted Differently by COVID-19
Michael Willcox
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Double Penalty: Being a Woman and a Visible Minority
Bolanle Alake-Apata
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Updates to LMIC resources
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Canadian Online Job Posting Dashboard
We’ve added April 2021 data to our Canadian Online Job Posting Dashboard. The dashboard includes information about changing work requirements across Canada to help shed light on the evolving world of work.
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The Now of Work Annotated Bibliography
Our Now of Work Annotated Bibliography synthesizes the latest research on how the COVID-19 pandemic is affecting the labour market. This month, we’ve added six new report summaries focusing on childcare, gender roles, working arrangements, affected businesses and recovery.
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Diversity Institute and the Future Skills Centre: Dealing with the inequalities that arise from remote work
The Diversity Institute and Future Skills Centre came together to launch the Skills for the Post-Pandemic World project. If we hope to have up-to-date accurate labour market information, it is important that we understand the inequalities that come with working virtually and analyze the fundamental labour market changes brought about by the COVID-19 pandemic.
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Each month, we share our latest labour market information publications, the most relevant COVID-19 reports and news from our partners. Subscribe to our newsletter. If there is something specific you’d like to see from us, email info@lmic-cimt.ca or tag us at @LMIC_CIMT.
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Excuse-me, qu’en est-il des travailleurs bilingues? Un tout nouveau rapport de perspective de l’IMT
De quels moyens disposons-nous pour mesurer les pénuries de travailleurs bilingues du Canada? Dans notre dernier Rapport de perspectives de l'IMT, nous discutons des façons possibles de prévoir la demande de travailleurs bilingues.
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Alerte balado : Aider les Canadiens à comprendre l’information sur le marché du travail
Dans le deuxième épisode de Parlons des Compétences futures, une série de baladodiffusions, David Ticoll, président du Groupe consultatif pancanadien des intervenants du CIMT, et Steven Tobin, directeur général, vont discuter des façons dont l’information sur le marché du travail aide les Canadiens et les Canadiennes à faire des choix plus éclairés. Gardez l'œil ouvert le mois prochain!
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L’emploi rural et urbain touché différemment par la COVID-19
Michael Willcox
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Double Penalty: Being a Woman and a Visible Minority
Bolanle Alake-Apata
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Mise à jour des ressources du CIMT
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Tableau de bord des offres d’emploi en ligne au Canada
Nous avons ajouté les données d’avril 2021 à notre Tableau de bord des offres d’emploi en ligne au Canada. Le tableau de bord comprend de l’information sur l’évolution des exigences de travail partout au Canada et des offres d’emploi en ligne afin de contribuer à faire la lumière sur les mutations du marché du travail.
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La Bibliographie annotée sur l’actualité du travail
Notre Bibliographie annotée sur l’actualité du travail synthétise les dernières études examinant les répercussions de la pandémie de COVID-19 sur le marché du travail. Ce mois-ci, nous avons ajouté six nouveaux résumés de rapports portant sur la garde des enfants, les rôles de genre, les arrangements de travail, les entreprises touchées et la reprise.
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Diversity Institute et Centre des compétences futures – Les inégalités engendrées par le télétravail : comment y remédier?
Le Diversity Institute et le Centre des compétences futures lancent le projet conjoint Les compétences dans un monde postpandémique. Pour disposer d’informations précises et à jour sur le marché du travail, il est impératif de comprendre les inégalités qui résultent du passage au travail à distance et d’analyser les changements fondamentaux du marché du travail causés par la pandémie de COVID-19.
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