Posts de LMIC-CIMT
Le CIMT amplifie les voix des personnes 2SLGBTQ+
Juin 2024Lire la suite
Retour sur la dernière discussion interactive du CIMT
Mai 2024Lire la suite
Transcription et enregistrement de l’événement : améliorer l’accessibilité pour les personnes neurodivergentes
Allez directement à: Résumé de l’événement Le 23 avril 2024, le CIMT a organisé une discussion interactive sur la façon dont l’amélioration de la qualité et de l’accessibilité des offres d’emploi peut réduire les obstacles à l’emploi pour les personnes neurodivergentes. S’appuyant sur les conclusions du rapport du CIMT intitulé Décoder les offres d’emploi :…Lire la suite
L’autonomisation économique des femmes et le marché du travail canadien
Avril 2024Lire la suite
Décoder les offres d’emploi : comment améliorer l’accessibilité pour les personnes neurodivergentes
Des offres d’emploi plus accessibles et mieux rédigées permettent de réduire les obstacles à l’emploi des personnes neurodivergentes.Lire la suite
L’autonomisation économique des femmes et le marché du travail canadien
Mars 2024Lire la suite
Le Mois de l’histoire des Noirs et le marché du travail canadien
Février 2024Lire la suite
La complexité de l’accès à l’IMT
Janvier 2024Lire la suite
Le monde complexe de l’information sur le marché du travail : quels défis pour les professionnels du développement de carrière?
Les professionnels du développement de carrière comprennent l’IMT, mais sont confrontés à des difficultés d’accès limitant leur capacité à l’utiliser afin de produire des résultats pertinents pour leur clientèle.Lire la suite
Le vieillissement de la main-d’œuvre au Canada
Décembre 2023Lire la suite