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Pour tirer au clair les données sur les postes vacants

Alors que le taux de chômage descend à des creux historiques (5,5 % en juin 2019), la conversation sur les pénuries de main-d’œuvre et les déficits de compétences est passée à l’avant-plan. Comme l’a noté mon collègue Anthony, c’est un grand défi que de trouver le bon indicateur ou la bonne combinaison d’indicateurs pour cerner et surveiller les…Lire la suite

L’histoire de deux provinces : Mesure de l’emploi interprovincial

L’an dernier, j’ai pris la décision de déménager de la Colombie-Britannique — où j’avais travaillé et étudié au cours des cinq dernières années — en Ontario, afin de profiter d’une nouvelle occasion professionnelle au CIMT. Bien que cette décision ait changé ma vie, je savais que je n’étais pas la seule à la prendre. Bon…Lire la suite

Données locales, granulaires pour débutants

Lors de ma première journée au CIMT, j’ai été chaleureusement accueilli par l’équipe de recherche et d’analyse. Mes nouveaux collègues étaient ravis de me parler de leurs projets de collecte et d’analyse de données- mais ils l’ont fait en utilisant des termes étranges comme ROP, AdT, PLLEMT, et LG. Bien que j’aie été un peu dépassé par le…Lire la suite

Moderniser la communication de l’information

Il y a longtemps que nous sommes conscients qu’il faut communiquer de manière plus conviviale l’information sur le marché du travail et les données en général. C’est l’une des raisons qui avaient motivé la création du Conseil de l’information sur le marché du travail (CIMT). À titre de Statisticien en chef du Canada et de membre fondateur…Lire la suite

Groupes de comparaison des revenus

Des chercheurs de partout au pays, dont moi, attendaient avec impatience le lancement de la Plateforme longitudinale sur l’éducation et le marché du travail en novembre dernier. En reliant les dossiers d’éducation postsecondaire et de formation d’apprenti aux retours d’impôts individuels, la plateforme constitue un grand progrès en vue de régler le déficit de données au Canada (article en…Lire la suite

La Plateforme est là

Dans quelle mesure votre revenu augmente-t-il si vous terminez un programme d’apprentissage ou un programme collégial, universitaire ou postsecondaire? Est-ce que les gens quittent la province dans laquelle ils ont étudié après avoir terminé leurs études postsecondaires? La fréquentation de l’université augmente-t-elle la mobilité sociale? Ce ne sont là que quelques-unes des questions auxquelles le…Lire la suite

Liens entre l’IMT et les microdonnées

Cette année, la conférence du Réseau canadien des centres de données de recherche (RCCDR) a eu lieu à Hamilton du 17 au 19 octobre. Son titre – « Bâtir une société inclusive, prospère et en santé au Canada : Que nous apprennent les données ?» – était irrésistible du point de vue de l’information sur le marché du travail…Lire la suite

Attention aux données et biais cachés

Ottawa-Montréal Au CIMT, nous voyons la collaboration et le partage d’information comme des ingrédients clés du succès de notre travail. Cela veut dire, entre autres, comprendre comment un meilleur accès à une information de qualité sur le marché du travail peut améliorer les résultats pour les populations sous-représentées. Donc lorsque j’ai appris que la conférence du Centre…Lire la suite

Combler les lacunes de connaissances sur l’avenir du travail: une perspective Canadienne

L’avenir du travail est l’un des sujets chauds de l’heure, au Canada comme ailleurs dans le monde. Tout de suite après m’être jointe au CIMT en juin, j’ai commencé à travailler sur cette question aussi importante que fascinante. Comme Tony le mentionnait dans sa récente publication, notre équipe, au CIMT, a commencé à passer en revue la documentation sur…Lire la suite

Prenez garde aux lacunes : Bilan du système d’IMT au Canada

L’une de mes premières tâches lorsque je me suis joint au CIMT en mars dernier a été de faire le point sur les efforts considérables déployés au cours de la dernière décennie pour cerner les lacunes de l’information sur le marché du travail (IMT) au Canada. Dans le cadre de cette évaluation, dont il est…Lire la suite
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