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Nous sommes de retour à la conférence en personne de l’ACÉ, qui présente les tendances du marché du travail!
Ce fut une véritable bénédiction de participer en personne à la conférence 2022 de l’Association canadienne d’économique (ACÉ), après avoir été virtuelle pendant plus de deux ans! Chaque année, au début de juin, la conférence de l’ACÉ est organisée par une université canadienne. Les participants et participantes présentent leurs résultats de recherche, établissent des liens et…Lire la suite
Nouvelles IMT pour les spécialistes de l’orientation professionnelle : série de webinaires
En partenariat avec le CERIC, le CIMT a récemment réalisé une série de trois webinaires portant sur les nouvelles informations sur le marché du travail (IMT) en vue d’aider les spécialistes de l’orientation de carrière à obtenir les données dont ils ont besoin pour favoriser le succès de leurs clients dans un monde du travail…Lire la suite
Le CIMT lance le Tableau de bord des tendances de l’emploi au Canada
Explorez l’information sur le marché du travail en fonction des tendances relevées dans les offres d’emploi en ligne au Canada : notre Tableau de bord des offres d’emploi en ligne au Canada s’appelle maintenant le Tableau de bord des tendances de l’emploi au Canada. Il offre un nouveau format convivial et des données plus à jour.…Lire la suite
Le CIMT s’associe à Vicinity Jobs et Magnet pour créer des catégories professionnelles plus précises
Il y a trois ans, le Conseil de l’information sur le marché du travail (CIMT) s’est associé à Vicinity Jobs – une entreprise canadienne d’analyse de données qui suit les tendances du marché du travail à partir des offres d’emploi en ligne – pour répondre à cette question urgente : « Quelles sont les compétences dont les Canadiens et Canadiennes…Lire la suite
Journée internationale des femmes : que savons-nous de la situation des femmes sur le marché du travail au Canada?
Ecoutez ce article sous forme d’enregistrement audio En cette Journée internationale des femmes, alors que nous entamons la troisième année de pandémie de COVID-19, nous nous interrogeons : que savons-nous, en mars 2022, des effets des deux dernières années sur l’emploi des femmes au Canada? Nous savons que les femmes ont été particulièrement touchées par les…Lire la suite
Demande de propositions: Partenaire technique pour les outils numériques d’IMT
Le Conseil de l’information sur le marché du travail (CIMT) est à la recherche de propositions de la part d’entreprises de développement de logiciels afin de créer des outils numériques dans le cadre du projet national Doter les services d’orientation professionnelle d’outils et de données d’IMT. Pour soumettre, envoyez la proposition, signée par un représentant…Lire la suite
Projet de recherche sur la mesure des pénuries de main-d’œuvre
Le Conseil de l’information sur le marché du travail (CIMT) est à la recherche de solutions novatrices pour reconnaître et suivre en temps réel des pénuries de main-d’œuvre. Nous sollicitons donc des projets de recherche de pointe basés sur les cadres de mesure, les analyses statistiques et la recherche conceptuelle sur les pénuries de main-d’œuvre…Lire la suite
Créer des ponts entre les services de carrière et les groupes visés par l’équité au Canada
Surranna Sandy, PDG de Skills for Change, réfléchit à ce que signifient les conclusions du récent rapport du CIMT et du CCF consacré aux services de carrière canadiens pour les nouveaux arrivants et les personnes à faible revenu auxquels s’adresse son organisation. Ecoutez ce article sous forme d’enregistrement audio Le Conseil d’information sur le marché…Lire la suite
Où sont les femmes dans les métiers spécialisés? Vers la création de milieux de travail sécuritaires et inclusifs
Bonnie Douglas, cheffe de projet à CCWESTT, se demande pourquoi il y a si peu de femmes dans les métiers et ce que les employeurs canadiens peuvent faire pour y remédier. Ecoutez ce article sous forme d’enregistrement audio Le problème persiste : les femmes titulaires d’un certificat de métier gagnent systématiquement moins que leurs homologues masculins.…Lire la suite
Apprendre et gagner sa vie : trois années supplémentaires de données sur les revenus des diplômés postsecondaires
Ecoutez ce article sous forme d’enregistrement audio En janvier 2020, le CIMT et l’Initiative de recherche sur les politiques de l’éducation ont publié un rapport conjoint sur les revenus de début de carrière des diplômés postsecondaires canadiens. Les données disponibles sur les revenus des diplômés couvrent désormais trois années supplémentaires. Nous avons donc actualisé notre…Lire la suite