CIMT
Demande de propositions : Étude de marché sur les solutions de données de l’IMT
Le Conseil de l’information sur le marché du travail (CIMT) est à la recherche d’un fournisseur capable de réaliser une analyse des plateformes de données d’IMT du secteur public et du secteur privé. Télécharger la DDP Les demandes de renseignements liées à la présente demande de propositions doivent être adressées, au plus tard le 15 août…Lire la suite
Nous sommes de retour à la conférence en personne de l’ACÉ, qui présente les tendances du marché du travail!
Ce fut une véritable bénédiction de participer en personne à la conférence 2022 de l’Association canadienne d’économique (ACÉ), après avoir été virtuelle pendant plus de deux ans! Chaque année, au début de juin, la conférence de l’ACÉ est organisée par une université canadienne. Les participants et participantes présentent leurs résultats de recherche, établissent des liens et…Lire la suite
Population adulte et services de carrière : trois constats
Ecoutez ce article sous forme d’enregistrement audio Quand je suis arrivée au Canada, je ne connaissais rien du système d’éducation, du marché du travail et des trajectoires de carrière. À tel point que je ne savais pas quelle université choisir. Le collège international où j’ai obtenu mon diplôme n’offrait pas de services d’orientation professionnelle, je…Lire la suite
Deux solutions pour créer un lien entre la population adulte canadienne et les services de carrière
Ecoutez ce article sous forme d’enregistrement audio Au Canada, seuls 19 % des adultes affirment avoir recours à des services de carrière - un chiffre inférieur à celui d’autres pays de l’OCDE. Cette semaine, en partenariat avec le Centre des Compétences futures (CCF), le CIMT a publié un rapport de perspectives intitulé Les adultes utilisent-ils les services de…Lire la suite
À la recherche de données d’IMT sur les communautés LGBTQ2S+
En tant qu’alliée des communautés LGBTQ2S+, je suis ravie de voir paraître le dernier rapport de la Société de recherche sociale appliquée (SRSA), qui examine les résultats sur le marché du travail des minorités sexuelles et de genre au Canada. Les données contenues dans ce rapport représentent un premier pas important pour pallier le manque criant…Lire la suite
Une formule organisationnelle pour faire face à la pandémie
Ecoutez ce rapport sous forme d’enregistrement audio La semaine dernière, nous avons publié notre Rapport annuel 2020-2021 – une étape importante dans nos efforts de transparence et d’imputabilité envers la population canadienne. Les rapports annuels se concentrent (trop?) souvent sur nos succès. Une telle orientation semblait bien mal venue cette année, puisque nous y décrivons les…Lire la suite
Production et interprétation de l’information sur le marché du travail : Guide des pratiques exemplaires
Production d’une IMT utile Dans le cadre de ses recherches et de ses consultations auprès des parties prenantes, le CIMT s’est rendu compte que la production d’IMT au Canada comporte des lacunes persistantes qui limitent son utilité auprès des utilisateurs. Pour produire de l’IMT de qualité, il est essentiel de tenir compte des besoins des…Lire la suite
La COVID 19 : Notre engagement envers les Canadiens
Les décisions que prennent les Canadiens en matière d’emploi, de carrière, d’éducation, de formation et de perfectionnement de la main d’œuvre sont désormais beaucoup plus difficiles. Au Conseil de l’information sur le marché du travail, nous discutons de la meilleure façon d’offrir à nos intervenants un contenu pertinent dans le contexte de la pandémie de…Lire la suite
Un rapport annuel, ça dit quoi sur une organisation?
Pourquoi un rapport annuel? Dernièrement, je prenais des nouvelles d’un bon ami rencontré il y a des années à l’OCDE. Notre conversation s’est tournée vers la culture des rapports à l’ère numérique actuelle, et on a fini par parler du premier rapport annuel du CIMT. Notre discussion m’a fait réfléchir : pourquoi fait-on des rapports annuels? J’ai…Lire la suite
L’avenir du travail… au CIMT
Ce n’est que le début En octobre dernier, la notification LinkedIn suggérant de me féliciter pour mon anniversaire de travail m’avait donné l’idée de faire le bilan de mes 365 premiers jours au Conseil de l’information sur le marché du travail (CIMT). Cette première année a été ponctuée d’importants progrès, mais notre travail ne fait que commencer.…Lire la suite